赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头(tóu)核算？其间收取条件是。关(guān)于赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头(tóu)核算以及赋闲稳妥缴费时刻从头核算，赋闲稳妥金收取条件累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻中连续缴费(fèi)怎样算？，重庆赋闲稳妥收(shōu)取期限，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥多久发放(fàng)，赋闲稳妥缴费期限等(děng)问题，农(nóng)商网将为你收(shōu)拾以下(xià)的日子常(cháng)识：

赋(fù)闲稳(wěn)妥能(néng)够搬运(yùn)吗

　　赋(fù)闲(xián)稳妥是能够搬运的(de)。

　　赋闲稳妥能够跟着(zhe)参保人的(de)工(gōng)作地进行搬运，赋闲稳妥(tuǒ)的缴费年限累(lèi)计核算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍不(bù)在同一统筹区域的，

　　能(néng)够挑(tiāo)选(xuǎn)在原用(yòng)人单(dān)位所在地或户(hù)籍所在地享(xiǎng)用赋闲(xián)稳妥待遇。挑选(xuǎn)在户籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先到户籍所在地经办组织开具接纳函，再到(dào)用(yòng)人单位所在地依照(zhào)规则处理赋(fù)闲稳(wěn)妥联系搬运手续。

赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算

　　其间收(shōu)取条件是

　　1、依照规则参与赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)，所在单位和自己已依照规则实(shí)行(xíng)缴费责任满一年以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳作年纪(jì)内非因自(zì)己志愿(yuàn)中止工作(zuò)的。

　　3、已按(àn)规则处理赋(fù)闲和(hé)求职挂(guà)号的。

　　收(shōu)取时刻是(shì)什(shén)么

　　1、累计缴费(fèi)时刻满一(yī)年缺乏(fá)两年的（收取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费(fèi)时(shí)刻满两年(nián)缺乏三年的为六个月。

　　3、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满三年(nián)缺乏(fá)四年的(de)为九个月(yuè)。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏五(wǔ)年(nián)的为十二个月(yuè)。

　　5、累计缴费时(shí)刻(kè)满五年缺乏七年(nián)的为十五(wǔ)个(gè)月。

　　6、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满七(qī)年(nián)的为十六个月。

　　今(jīn)后累计缴费时刻每(měi)添加一年(nián)，收取期限(xiàn)添(tiān)加一个月，最长不(bù)超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取流(liú)程

　　1、员工停止或免除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理(lǐ)中心经办组织(zhī)进行存案，并依(yī)照要求供给停止或(huò)免除劳(láo)作合(hé)同证明及相关资(zī)料；

　　2、员工在停止或(huò)免除劳作合同60日内到赋闲稳妥管理中心(xīn)收取(qǔ)单证，然后到指定银行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金交纳满(mǎn)1年缺(quē)乏(fá)5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳满10年以(yǐ)上，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料(liào)

　　1、《赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)申领表》；

　　2、自己(jǐ)身份证明；

　　3、所在单(dān)位出具(jù)的停止或许(xǔ)免(miǎn)除劳作合同(tóng)的(de)证明(míng)；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明；

　　5、省级劳(láo)作保证(zhèng)行政部门规(guī)则的其他资料。

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费(fèi)年限怎么核(hé)算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费(fèi)的(de)时刻别离累计(jì)核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时刻(kè)满5个月(yuè)，核定(dìng)收取(qǔ)赋闲稳妥金的期(qī)限为1个月。

　　 注(zhù)：赋(fù)闲人员申(shēn)领赋闲金条(tiáo)件(jiàn)之一(yī)是赋闲前用(yòng)人(rén)单位和自己现已交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费满1年。

　　 依照(zhào)以(yǐ)上方法核(hé)算，累计缴费时刻满5年缺乏(fá)10年，核算收(shōu)取期限超越(yuè)18个(gè)月的，按18个月核(hé)定;累计缴费时刻10年以上，核算收取期限超越(yuè)24个月的，按(àn)24个(gè)月核定。

　　 也就(jiù)是说(shuō)，核算出来的成果为2-18个月以及24个(gè)月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋(fù)闲(xián)人员从头工(gōng)作后再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲应当(dāng)收取而未收取的(de)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限兼(jiān)并核算，但最长不得超(chāo)越(yuè)24个(gè)月。

　　赋闲人员收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限(xiàn)，依据赋(fù)闲人(rén)员赋闲前累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻(kè)确认，最长不得超(chāo)越(yuè)24个月。

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)1年不(bù)满2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费世上真有孙悟空存在吗，世界上有没有孙悟空时刻(kè)2年以上不满3年的，收取6个月赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　3、累计(jì)缴费时刻3年以(yǐ)上不满4年的(de)，收取9个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以上不(bù)满5年的，收取12个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的，收取18个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);<世上真有孙悟空存在吗，世界上有没有孙悟空/p>

　　6、累(lèi)计(jì)缴费时刻满10年以上的，收取(qǔ)24个月赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)。

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费缴费(fèi)时刻按(àn)单位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻(kè)别离累计核算(suàn)。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲稳妥条(tiáo)例》 第十(shí)七(qī)条 赋闲(xián)人员赋闲前所在(zài)单位和自己依照规则(zé)累计缴费(fèi)时刻(kè)满1年缺乏5年的(de)，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的期限最(zuì)长为12个月；

　　累计缴费时刻(kè)满5年(nián)缺乏10年(nián)的(de)，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为18个月(yuè)；

　　累计(jì)缴费时刻(kè)10年以(yǐ)上(shàng)的，收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期限最长为24个月。

　　从头工作后，再(zài)次赋闲的，缴费时刻(kè)从头核算，收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)能够与前次(cì)赋闲应收取而没(méi)有(yǒu)收取的赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限(xiàn)兼并(bìng)核(hé)算，可(kě)是(shì)最长不得超(chāo)越24个月。

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