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科长相当于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级(jí)别(bié)的中层(céng)干部的。

　　公(gōng)务员科长在公务员(yuán)体(tǐ)系当中，一般(bān)对应了(le)9-13级别的中层干部。

　　只不(bù)过，在单位性质不同(tóng)的情况下，科长所(suǒ)在的(de)科室职能，亦(yì)或者(zhě)是(shì)掌(zhǎng)握到的权力，会存在较大区(qū)别(bié)。

　　科长既(jì)是(shì)职级，也是职位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长是职位，也是职级，是行政(zhèng)序列(liè)中处于最低的职级。

　　在(zài)县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位(wèi)，而(ér)是职级，相当于(yú)某某局(jú)局长(zhǎng)，其职级为正科级；在(zài)地（市(shì)）级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有(yǒu)些地市级政(zhèng)府部(bù)门为(wèi)提升档(dàng)次，将(jiāng)科长(zhǎng)称为处(chù)长，但其实质还是正科级）；在省（市(shì)）级政(zhèng)府部门(mén)中，不设科长，最小的就是副处(chù)长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职(zhí)位，不是职(zhí)级(jí)，相当于该单位的中层干(gàn)部。

国(guó)家公(gōng)务员的级别分为十(shí)五级(jí)，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国(guó)务院副总理，国(guó)务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副(fù)职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六(liù)至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县(xiàn)级正(zhèng)职，调(diào)研(yán)员：七至十级。

　　8、处级副职(zhí)，县(xiàn)级(jí)副(fù)职，助(zhù)理调(diào)研(yán)员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职，主任(rèn)科(kē)员(yuán)：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级(jí)副职(zhí)，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十三级(jí)。

　　11、科(kē)员(yuán)：九(jiǔ)至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十(shí)五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划的能(néng)力，可(kě)以负责好科室内的全(quán)部事(shì)务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤状况，进行(xíng)考核结(jié)果上的统计(jì)。

　　3、对于科(kē)室(shì)有关(guān)的文(wén)件与规定制(zhì)度，科(kē)长享有制定、修(xiū)改的(de)权力。

　　4、作为科(kē)长的(de)情况下，需要负责行政管理(lǐ)处在一(yī)些文件上的起(qǐ)草、发送(sòng)等工作(zuò)。

财务科长(zhǎng)工作(zuò)职(zhí)责

　　1、分公司(sī)财务核算(suàn)，组织编(biān)制(zhì)和(hé)审核会计(jì)、统计报表(biǎo);

　　2、组(zǔ)织财会人员做好会计(jì)核算，正确、及(jí)时、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供真实会计(jì)核算(suàn)资料(liào);

　　加(jiā)强财务(wù)管理，分月、季(jì)、年编制和执行财(cái)务计划，正确合理利用(yòng)资金，提(tí)高资(zī)金使(shǐ)用效率(lǜ)，指(zhǐ)导(dǎo)各车间(jiān)做好经济核算(suàn);

　　3、做好资金管理，组织业务(wù)结(jié)算员按规定程(chéng)序、手续及时做好资金回(huí)笼，准时进帐，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积极配合相关部门做好新产品的报(bào)价工(gōng)作及产(chǎn)品成本定(dìng)额(é)工(gōng)作(zuò);

　　5、制定各部门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资金和(hé)流(liú)动资金定额，尤其做好对(duì)销售费用、制造费(fèi)用(yòng)、管理(lǐ)费用的控制，精打细(xì)算(suàn)，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定资产、低(dī)值(zhí)易耗(hào)品、物(wù)料用(yòng)品等(děng)财产、物资(zī)的使用、保管(guǎn)情况，注意发现和处理财产、物资管理中存(cún)在(zài)的(de)问(wèn)题，确保分公司财产、物资的合理使用和(hé)安全管理(lǐ);

　　7、督促相关(guān)人员重视应收(shōu)帐(zhàng)款的(de)催收工(gōng)作，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各项开支(zhī)，密切与(yǔ)各(gè)部(bù)门联(lián)系(xì)并掌握(wò)成本和费用水平(píng)

　　9、组织财务人员，定期(qī)开展(zhǎn)财务分(fēn)析工作(zuò)，考核经营成果(guǒ)，分析经营管理中存(cún)在的(de)问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其他临(lín)时性工作(zuò)。

科长是(shì)什么级别(bié)

　　科(kē)长，是(shì)指一(yī)般行(xíng)使政府(fǔ)给予的职(zhí)能，属于有责任的部门担任者，在中国国家公务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不同，权(quán)利和科室的职能差(chà)距很大。

　　在(zài)企事业单位中，科长属(shǔ)于中层管理干部。

　　（一）国务(wù)院总(zǒng)理：一级(jí)；

　　（二）国务(wù)院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部(bù)级(jí)正职，省级正职：三至(zhì)四级(jí)；

　　（四）部级副职(zhí)，省(shěng)级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级(jí)正职，厅级(jí)正(zhèng)职，巡视员：五至七(qī)级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八级(jí)；

　　（七）处级正职(zhí)，县级正(zhèng)职，调(diào)研员(yuán)：七至十级(jí)；

　　（八）处级副职，县(xiàn)级副职，助理调研(yán)员：八至(zhì)十一级；

　　（九）科级正职(zhí)，乡级正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至(zhì)十二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长相当于什么级别？是9-13级(jí)别的中层干部的。关于科(kē)长(zhǎng)相当于(yú)什么(me)级别？以(yǐ)及国(guó)企的科长相(xiāng)当于(yú)什么级(jí)别(bié)，法院科长相当于什么级(jí)别，日(rì)本的科长(zhǎng)相当于(yú)什么(me)级(jí)别，医院的科(kē)长相当于什么级别，大学保(bǎo)卫(wèi)科科长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别等问题(tí)，小编将为你整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的(de)知识答案：

科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中(zhōng)层干(gàn)部的。

　　公(gōng)务员(yuán)科(kē)长在(zài)公(gōng)务员体系当中，一般(bān)对应了9-13级别(bié)的中层干(gàn)部。

　　只(zhǐ)不(bù)过，在单位性质(zhì)不同的情况下，科长所在的(de)科室职能(néng)，亦或(huò)者是掌握到(dào)的(de)权(quán)力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是(shì)职级，也是职位。

　　在行政机关中，科(kē)长是职位(wèi)，也(yě)是职级(jí)，是行政(zhèng)序列中处于最低的职(zhí)级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府(fǔ)部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职(zhí)级为正科级(jí)；在地（市(shì)）级(jí)政(zhèng)府部(bù)门中(zhōng)，科长是中层干部，即是(shì)职(zhí)位，也(yě)是(shì)职(zhí)级（有(yǒu)些地市级(jí)政府部门为提升档反映问题还是反应问题，反应问题和反映问题有什么区别和联系次，将科长称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市(shì)）级政府部门(mén)中，不(bù)设(shè)科长，最(zuì)小的就是副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相(xiāng)当于该(gāi)单位(wèi)的中(zhōng)层干部(bù)。

国家公(gōng)务员的级别分为十五级，职(zhí)务与(yǔ)级(jí)别的对应(yīng)关系是

　　1、国(guó)务院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理(lǐ)，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职，省级(jí)正(zhèng)职(zhí)：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七级(jí)。

　　6、司(sī)级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级(jí)正(zhèng)职(zhí)，调研员(yuán)：七至十级。

　　8、处(chù)级(jí)副职，县级副职，助理(lǐ)调(diào)研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规(guī)划(huà)的能力，可以负责好科室内(nèi)的(de)全(quán)部事务的安排与部署。

　　2、针对科(kē)室人员日常的出勤状况，进行(xíng)考核结果上的(de)统计。

　　3、对(duì)于(yú)科(kē)室有关(guān)的文件与规定制度，科长享有制(zhì)定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)反映问题还是反应问题，反应问题和反映问题有什么区别和联系科长的情况下，需要负责行政管理处(chù)在(zài)一些文(wén)件上(shàng)的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务核算，组织编(biān)制和审核会(huì)计、统计报表;

　　2、组织财会人员(yuán)做好会(huì)计核算(suàn)，正确、及时、完整地(dì)记帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真实会计核算资料(liào);

　　加(jiā)强财务管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理利用资金，提高资金使(shǐ)用(yòng)效率，指导各车间做好经济(jì)核算;

　　3、做好资金管理，组(zǔ)织业务结算员按规(guī)定程(chéng)反映问题还是反应问题，反应问题和反映问题有什么区别和联系序(xù)、手续及时做好(hǎo)资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积(jī)极配合相关部门(mén)做好新产品的报价工作及产品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部门的生产(chǎn)指标、成本(běn)费用、专项资(zī)金和流动资金定额，尤其做(zuò)好对销售费用、制(zhì)造费用、管理费(fèi)用的(de)控(kòng)制，精打(dǎ)细算，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分公(gōng)司的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产(chǎn)、物资的使用、保管情况，注意发现和(hé)处理财(cái)产(chǎn)、物(wù)资管理中存在的问题，确保分公司(sī)财产、物(wù)资的合理使用和安全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促相关人(rén)员重视应收帐款的(de)催收工作，加速(sù)资金回(huí)笼;

　　8、负(fù)责(zé)审查各项开支，密切与各(gè)部门联系并掌握(wò)成本(běn)和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人员(yuán)，定期开展财务分(fēn)析(xī)工作，考核(hé)经营成果(guǒ)，分(fēn)析经营(yíng)管理中存在的问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司领(lǐng)导交办的其(qí)他临时性(xìng)工作。

科长是什么(me)级别

　　科长，是指(zhǐ)一(yī)般行使政府给予的职能，属于有(yǒu)责(zé)任的部(bù)门担任者，在中(zhōng)国国家公(gōng)务员体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不(bù)同，权利和科室的职能差距很(hěn)大。

　　在(zài)企事业单位中，科长属于中(zhōng)层管理干部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院副(fù)总理[1]，国务委员：二至(zhì)三级(jí)；

　　（三）部(bù)级正职，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅(tīng)级正职，巡(xún)视员：五(wǔ)至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职，调研(yán)员：七至十级(jí)；

　　（八(bā)）处级副职，县级副职，助理调研员：八(bā)至(zhì)十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职(zhí)，乡级正职(zhí)，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任(rèn)科(kē)员：九至十三级；

　　（十一）科员(yuán)：九(jiǔ)至十四(sì)级。

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