金融界4月24日消息，人力(lì)资源社(shè)会(huì)保障部专业技术人(rén)员(yuán)管理司(sī)司长李金生(shēng)今日在(zài)新闻(wén)发布(bù)会上表示，数(shù)字技(jì)术工程师培育(yù)项目(mù)重(z顺颂夏祺的含义，顺颂夏琪hòng)点围绕智能制(zhì)造、大数据、区块链、集成电路等数(shù)字技(jì)术领域的新职业，以(yǐ)技术创新为核心，以数(shù)据(jù)赋能为关键，以国家职业标准为依据，以(yǐ)新职(zhí)业(yè)培(péi)训教程(chéng)为基础(chǔ)，分(fēn)职业(yè)、分方向、分等级开展规范(fàn)化培训、社会化评(píng)价，探索建立数字技术工(gōng)程师认(rèn)证制度(dù)，每年培养(yǎng)培训数字(zì)技术技(jì)能(néng)人员8万人左右。

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