现在(zài)女性多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金？城镇职工养老(lǎo)保险，正常退休(xiū)男(nán)60，女工(gōng)50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工(gōng)种男55周岁，女45周岁(suì)，病(bìng)退(tuì)男50周岁女45周岁的(de)。关于现在(zài)女性多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)以及(jí)现在女性(xìng)多少岁可以领养老(lǎo)金，男士多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)，女职工多少岁可以领养老金，个人社保多(duō)少岁可(kě)以领(lǐng)养老(lǎo)金，个人缴纳社(shè)保(bǎo)多少岁可以(yǐ)领养老金等(děng)问三权分立是谁提出的，三权分立是谁提出的孟德斯鸠是哪个国家人题(tí)，农(nóng)商网将为你整理以下的生活知识：

领养老金的年(nián)龄是多少

　　领养老金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般是55-60岁左(zuǒ)右(yòu)可以(yǐ)领。个人缴费(fèi)至少满15年(nián)，就可以到退休年龄领取养老金。

　　男(nán)职工60岁;从事管理和(hé)科研工(gōng)作的女职工55岁;从事生产三权分立是谁提出的，三权分立是谁提出的孟德斯鸠是哪个国家人和工勤辅助工作的女职工50岁，自由(yóu)职业者、个体(tǐ)工商户女年满(mǎn)55周岁。

　　另外，党政机关、群众团(tuán)体(tǐ)、企业和事业单位的女干部年满(mǎn)55周岁，且(qiě)参加革命工作满10年。

现在女(nǚ)性多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金

　　1、城镇职(zhí)工养老保险，正常退休男60，女(nǚ)工50周岁，女干(gàn)部(bù)55周岁(suì)，特殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病(bìng)退(tuì)男50周(zhōu)岁女45周岁。

　　2、灵(líng)活就业男60女55周岁(suì)。

　　3、城乡居民养老保险，不论男女，都是60周(zhōu)岁领取。

　　以上就是给各位(wèi)带来的关于多(duō)少岁(suì)可以领养(yǎng)老(lǎo)金的(de)全部(bù)内容了。

女(nǚ)人多少岁(suì)可以领养老金

　　女人(rén)多少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)，具体如下：

　　1、养老保险女性年(nián)满五十周岁开始(shǐ)领(lǐng)，达到退休(xiū)年龄，并(bìng)已办理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴(jiǎo)费满(mǎn)十五(wǔ)年的，女职工在年满(mǎn)五十周岁的次月开(kāi)始(shǐ)享受养老保险(xiǎn)待遇(yù)，符合参保条(tiáo)件的参保后可以按月领取(qǔ)养老(lǎo)金。

　　养老(lǎo)金(jīn)领取需要满足领取条件的劳动者提(tí)交相(xiāng)关(guān)资料到社会保险行政(zhèng)部门申请(qǐng)办理，然后(hòu)办理(lǐ)相关登记，之后每个月就可以领取养老金(jīn)了(le)，通常(cháng)会(huì)三权分立是谁提出的，三权分立是谁提出的孟德斯鸠是哪个国家人按时将养老金打入指(zhǐ)定的账户。

　　女职(zhí)工退休的条件(jiàn)，具体如下(xià)：

　　1.年满(mǎn)五十周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从事有害身体健康的工(gōng)作，年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄(líng)满十年的；

　　3.年(nián)满四十(shí)五周岁，连续工(gōng)龄满十年，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳(láo)动能力的。

　　法律依(yī)据：《国务院关于工人(rén)退休、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所(suǒ)有制(zhì)企业(yè)、事业(yè)单位和党政机关、群众(zhòng)团体的工人(rén)，符(fú)合下列条件之一的，应(yīng)该退休：

　　（一(yī)）男年满六十(shí)周岁，女年满(mǎn)五十周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年(nián)的。

　　（二）从事(shì)井下、高空、高(gāo)温、特别(bié)繁重体力劳动或者其他有害身体健康(kāng)的(de)工作，男(nán)年满五(wǔ)十五周(zhōu)岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十(shí)年的。

　　本项规定也适用于工(gōng)作条件与(yǔ)工人相同的基(jī)层干部。

　　（三(sān)）男年满五十周岁，女年(nián)满四十五周岁，连续(xù)工龄满十年，由(yóu)医院证明，并经劳动(dòng)鉴定委员会(huì)确认，完全丧失劳(láo)动(dòng)能力的。

　　（四）因工致残(cán)，由医(yī)院证明(míng)，并经劳动鉴定委员会确定(dìng)，完全丧失劳(láo)动能(néng)力的(de)。

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