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日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗

日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界(jiè)6月2日消息(xī) 民(mín)政(zhèng)部(bù)等(děng)四部门发(fā)布(bù)关于(yú)做(zuò)好2023年普通高校毕业(yè)生到(dào)城乡社(shè)区就业工作的通(tōng)知。其(qí)中提出,加大从高(gāo)校毕业(yè)生中定向招(zhāo)聘社(shè)区专职工作(zuò)人员的工(gōng)作(zuò)力度(dù),综合考虑(lǜ)本地高校毕(bì)业生数量、报(bào)考社区(qū)专职工作人员意(yì)愿等(děng)因素,科学设定(dìng)定向招聘高校毕业(yè)生的社区专(zhuān)职工作(zuò)人(rén)员(yuán)岗位(以下简称“定向招聘(pìn)岗(gǎng)位(wèi)”)数量,鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各(gè)地社区专职工作人(rén)员定(dìng)向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工(gōng)作须(xū)于(yú)8月31日(rì)前完成(chéng)。定向(xiàng)招聘岗位优先向困难高校毕业生倾(qīng)斜。

  具体(tǐ)通知如下(xià):

  一(yī)、统筹做好(hǎo)社区专职(zhí)工(gōng)作人员招(zhāo)聘(pìn)工作(zuò)。各地要对(duì)照“十四五”期末每万城(chéng)镇(zhèn)常住(zhù)人口拥有社(sh日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗è)区(qū)工作者18人的规(guī)划(huà)目标,进一步充实社区(qū)工作力量,统筹社区专(zhuān)职(zhí)工作人员现有(yǒu)空岗(gǎng)待招聘、因(yīn)退休离职待招聘、新增待招(zhāo)聘岗位等需求,科学拟订本(běn)地区2023年社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员年度招聘计划。以县(市、区、旗)为单位,统(tǒng)一规范社区专职工作人(rén)员选聘程序(xù)和资格条件(jiàn),由民政、人力资(zī)源(yuán)社会保障等部(bù)门共同组织实施。原则上2023年所有新招聘(pìn)社区专职工作(zuò)人(rén)员(yuán)岗(gǎng)位全部(bù)面(miàn)向(xiàng)高校毕(bì)业生开放(fàng)。鼓励具备条(tiáo)件的行政村积极吸(xī)纳高校毕(bì)业生到村担(dān)任村务工作者(zhě)。

  二、重点做好定向招聘高校毕业(yè)生工作。加大(dà)从高校毕业生中定向招聘社(shè)区(qū)专(zhuān)职工作人员的工作(zuò)力(lì)度(dù),综合考(kǎo)虑(lǜ)本地高校毕(bì)业生数(shù)量、报考(kǎo)社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员意愿等因素,科(kē)学设定(dìng)定向(xiàng)招(zhāo)聘高校毕(bì)业生的(de)社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员岗位(wèi)(以下简称“定向招聘岗位”)数量,鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗位(wèi)数量不少于2022年。各地社(shè)区专职工(gōng)作人员定(dìng)向招聘(pìn)2023届高校毕业(yè)生(shēng)工作须(xū)于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位优先向困难高校(xiào)毕业生倾斜。

  三、发展城乡社区服务(wù)吸纳就业。贯彻(chè)落实《“十四五”城乡(xiāng)社区服(fú)务体系建设规划》,鼓(gǔ)励在社区(qū)发(fā)展养老、托育(yù)、家政(zhèng)、物业、健康(kāng)等生活性服务(wù),支持相(xiāng)关企(qǐ)业、事业单位、社(shè)会(huì)组(zǔ)织在(zài)城乡(xiāng)社(shè)区设置服务网点(diǎn)或开(kāi)展社区服务(wù),对吸纳高校毕业生(shēng)就业的小微企业,符(fú)合条件的按规定落实社会保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领(lǐng)域创业,符合(hé)条件(jiàn)的,可(kě)申请(qǐng)最高20万元的(de)个人创业担保贷款,由财政给予(yǔ)贴息;鼓励利(lì)用社区(qū)综合(hé)服务(wù)设(shè)施为高校毕业(yè)生在城乡社区服务领域(yù)创业(yè)提供必要(yào)的场地支持。高(gāo)校毕业(yè)生在城乡社区服务领域灵活就业的,符合(hé)条(tiáo)件(jiàn)的可申请获得(dé)社(shè)会(huì)保险补贴。

  四、开(kāi)发社会工(gōng)作岗位拓展就业空(kōng)间(jiān)。进一步(bù)增加(jiā)社会(huì)工(gōng)作就业(yè)岗(gǎng)位(wèi),引导高校毕业生到(dào)乡镇(zhèn)(街道)社会工(gōng)作站开展服务。鼓励各地(dì)对(duì)接辖区(qū)内高校(xiào),在社(shè)会工作服务(wù)平台中打(dǎ)造“研究生工作(zuò)站(zhàn)”、“大学生研(yán)学实践基地”、“双交流基地”等(děng)“政社校”合作平台(tái),探索(suǒ)社会工作高(gāo)层次人才资(zī)源集聚(jù)和(hé)合作(zuò)机制,为吸(xī)引(yǐn)社会工作专(zhuān)业高校毕(bì)业生到基层就业创造(zào)积极条(tiáo)件。

  五、设立就业见习岗位促进就业。积极组织社会组织、城乡社(shè)区组织(zhī)、社(shè)区服(fú)务类企业等(děng)参与“百万就(jiù)业(yè)见习岗位募集计划”,开发一批就业见习(xí)岗位(wèi),引导高校毕业生到城乡社区实(shí)践服(fú)务、增进了解,激发到社区就(jiù)业的热情。对见习(xí)单位按(àn)规定落实就业见习(xí)补(bǔ)贴和激(jī)励推动政策,对城乡社区(qū)组织见(jiàn)习期满的见习人员,可按规定同等条件(jiàn)下优先招录为社(shè)区专职工作人员(yuán)。

  六、加强(qiáng)高校(xiào)毕业生教(jiào)育引导。各地(dì)各高校要(yào)强化对在校大学生的理想信(xìn)念和思想(xiǎng)教(jiào)育,引导在(zài)校(xiào)大学(xué)生树立科学(xué)的(de)就业观和(hé)成才观,激励高校毕(bì)业(yè)生积(jī)极投身城乡(xiāng)社区等基(jī)日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗层一线锻炼锤炼、成长成才。要(yào)进(jìn)一步开(kāi)发社区治理和服务相(xiāng)关理论和实践课程,在城乡(xiāng)社(shè)区设立实习实践基地,组织在校大学生(shēng)走进城乡社区,开展(zhǎn)实(shí)习实践(jiàn)、志愿服务、社会公益等(děng)活动,培养做群(qún)众工作、链接资(zī)源、提(tí)供(gōng)服(fú)务、化解矛盾的(de)能力;鼓励(lì)社(shè)会资本设(shè)立社区创新专项基金,在高校教师(shī)指导下(xià)组(zǔ)建创新团(tuán)队(duì),以乡村产业振兴、智慧社(shè)区建设等为重点开(kāi)发便于就业创(chuàng)业的项目,激(jī)发高(gāo)校毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区创新创(chuàng)业的(de)热情(qíng)。

  七、强化(huà)社区就业服务指(zhǐ)导。各地公共就业人才服务机构要及(jí)时收集社区岗位招(zhāo)聘(pìn)信息(xī),通过线上线下各(gè)种途径向社会公开发(fā)布。国家大学(xué)生就业服(fú)务(wù)平台、高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)就业服务平台(tái)要设立高校(xiào)毕业生城乡(xiāng)基层就业岗位(wèi)发布专(zhuān)题,汇集(jí)发布各地社区专职(zhí)工作人员招(zhāo)聘(pìn)信息。各地民政部门要做好社区专职工作人员相关信息的收集和对接,围绕社区专职工作(zuò)人员(yuán)工作性质、工作职(zhí)责、职业发展路径、薪酬(chóu)待(dài)遇等高校(xiào)毕业生关心的重点问题加大(dà)宣传力度(dù),可(kě)采取随岗位需求信息一并推送至就业服务平台、在青年群体使(shǐ)用较(jiào)多的新媒体平台宣传发布等多种形(xíng)式(shì),增进高校毕业生对社区专职工作人员职业的(de)了解。各地教育、人力资源社会保障部门和各高(gāo)校要主动(dòng)创(chuàng)造条件(jiàn),为面向高校毕业生精(jīng)准(zhǔn)推送社区就业信息、提供(gōng)社区就业服务(wù)指导予(yǔ)以(yǐ)支持和保障(zhàng)。

  八、营(yíng)造拴心留(liú)人的良好环境。以县(市(shì)、区、旗)为单位,做(zuò)好新入职(zhí)社区(qū)专职工作人员(yuán)的高校毕(bì)业生(以下(xià)简称“新(xīn)入职(zhí)高校毕业(yè)生”)初任(rèn)培(péi)训(xùn)工(gōng)作,原则上在(zài)入职(zhí)6个月之内开展3至5天的(de)集中脱产培训,灵活采用以老(lǎo)带(dài)新、观摩学习(xí)等形式开展(zhǎn)结对帮带培训,帮助新入(rù)职高校(xiào)毕业生(shēng)尽(jǐn)快熟悉(xī)社(shè)区情况(kuàng)、投入社(shè)区工作。加强对新入职(zhí)高校毕业生的关心关爱,在工作生(shēng)活(huó)心理等方面对(duì)其给(gěi)予(yǔ)支持和(hé)帮助。加大从优秀城乡社区工作者(zhě)中招录(聘(pìn))公务员或事(shì)业单(dān)位(wèi)工作人员特别是街道(乡镇)干部力度。大力宣传高校毕业生(shēng)在(zài)社区(qū)就业创业(yè)的优秀(xiù)典型和先进(jìn)事迹(jì),营造广大青年投(tóu)身城乡社区建设增长(zhǎng)才干、实现价值的良好氛围。

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