小洲团队娇娇(jiāo)走的原因，有想法的娇娇掌握自己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧之(zhī)。小洲团(tuán)队娇娇是小洲团(tuán)队(duì)中，众(zhòng)多(duō)女生中最优秀的一(yī)个，甚至可(kě)以说是唯一(yī)一个。在(zài)部分粉丝心目(mù)中，除了小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇，其他的都没有看到(dào)眼(yǎn)中；没有了小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇，觉(jué)得缺少(shǎo)了很多(duō)，是任何其他女(nǚ)生(shēng)都无法弥补的，这(zhè)就是小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的不可替代性。可(kě)惜，也会形(xíng)成其(qí)他人对(duì)她的围击。

2.太过优(yōu)秀，和(hé)老板意见不同。优秀的人总是如此，怎么可能会久甘人下(xià)。而且(qiě)有一种(岳飞是哪个朝代的人，岳飞是哪个朝代的皇上zhǒng)说法是小洲团队娇娇(jiāo)和(hé)老板似乎有(yǒu)一些(xiē)意(yì)见不(bù)合，双(shuāng)方有一些矛盾。很多时候发(fā)生矛盾(dùn)，是因(yīn)为双方的想(xiǎng)法不同，这种想法(fǎ)不同，往往(wǎng)不是谁对谁(shuí)错的问题，而是听谁的问题。老(lǎo)板肯定(dìng)大于(yú)员工，所(suǒ)以自然是要听老(lǎo)板(bǎn)的，可(kě)是优(yōu)秀员工往往(wǎng)也不愿意(yì)妥协。

3.独立(lì)自主，另立门户。小洲团队娇娇一开始(shǐ)的时候(hòu)肯定也(yě)是需(xū)要人带的，但(dàn)是随着小洲团队娇娇(jiāo)的慢慢成长，就发现这(zhè)个(gè)女孩子的潜力和成长速度都是巨大(dà)的。对于这样(yàng)有(yǒu)想法、有冲劲的员(yuán)工，老板在(zài)喜欢同时，也会没有安全(quán)感，因(yīn)为可能(néng)留不住(zhù)。其实到了一定(dìng)的程度，如果(guǒ)各方面条件(jiàn)成(chéng)熟，为什么不(bù)选择自立门户，自己为自己打拼呢。

4.生(shēng)命周期太短(duǎn)，开始转行。岳飞是哪个朝代的人，岳飞是哪个朝代的皇上要知道网红的生(shēng)命周期是很短(duǎn)的，时刻(kè)都伴随着一(yī)种被(bèi)淘汰的恐(kǒng)惧感，也(yě)时刻都在给自己(jǐ)找后(hòu)路。小洲团队娇娇也是如此，不可(kě)能一直当(dāng)网红，可能要(yào)转(zhuǎn)型。而(ér)且(qiě)小洲(zhōu)团队娇娇的家(jiā)庭条件也(yě)不(bù)错，当网红(hóng)更多是为了(le)娱乐，等到兴趣(qù)减(jiǎn)淡，就想要找另外一(yī)个稳定的工作，或许结婚生子，回归简单的(de)生活。

5.继续学习(xí)，谋定而动。还(hái)有一种说(shuō)法是小洲(zhōu)团队娇娇深造去了，等(děng)到工作的时候才发(fā)现自己掌握(wò)的知识是远(yuǎn)远不够的，以前学习的知(zhī)识也不够系统和扎实，为了(le)能够让自己(jǐ)未(wèi)来(lái)更具(jù)有竞争力，小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇在这个时候选择学(xué)习。在(zài)这个时候(hòu)选择(zé)学习，可以说要(yào)放弃很多的(de)东西，小洲团队娇娇一定是下了(le)很(hěn)大的决心。

未经允许不得转载：IDC站长站，IDC站长，IDC资讯--IDC站长站 岳飞是哪个朝代的人，岳飞是哪个朝代的皇上