如今的国产(chǎn)手机品牌最出(chū)名(míng)的当(dāng)属华为了，华为这些年的发展可谓是步步高升，如今已经是(shì)全球领(lǐng)先的信(xìn)息与通(tōng)信技术（ICT）解决(jué)方案(àn)供(gōng)应商了，因此对于华为的一系列举(jǔ)动和公司治理策略大家都蛮(mán)好奇(qí)的，这其(qí)中(zhōng)就包括华为员工持股方案，现在最大的(de)股东(dōng)是谁股权(quán)如(rú)何分配？华为现在最大的股东(dōng)是谁你(nǐ)或许听说(shuō)过，但华为的股权是如(rú)何(hé)分配的你不(bù)一定知(zhī)道(dào)吧(ba)，企业(yè)现在发展(zhǎn)这么大，绝对不可(kě)能是个别(bié)人的功劳，是很多(duō)人集体(tǐ)努(nǔ)力的结果。

华为员工持股方案

华为(wèi)技术有(yǒu)限公司成立于1987年，该公司专注(zhù)于ICT领(lǐng)域(yù)，在(zài)电信运营(yíng)商、企业、终端和云(yún)计算等领域构筑了端到端的(de)解(jiě)决方案优势，截至2016年底，华(huá)为有17多万名(míng)员(yuán)工，全国工商联发布“2016中(zhōng)国民营企业500强”榜单，华为以3950.09亿元的年营(yíng)业收入成(chéng)为500强榜首，2019年2019中国民营企业(yè)500强发(fā)布，华为投(tóu)资(zī)控股有限公司以7212亿营(yíng)收排名第一，同时华为还获得了首批2019中国品牌强(qiáng)国盛典年度(dù)荣耀品牌的殊荣。

现在的华(huá)为毫无疑问是成功的，但成功背后到底做(zuò)了哪些努力我们也(yě)可以了解一下。华(huá)为是100%由(yóu)员工持有(yǒu)的(de)民营(yíng)企业。股东会是公司(sī)权(quán)力机构，由工会(hu面膜对脸真的有用吗，长期敷面膜和不敷面膜的区别ì)和华为的主(zhǔ)要(yào)创始人兼总(zǒng)裁(cái)任正非两名股东组成，工会履行股东职责、行使(shǐ)股(gǔ)东权利的机构是持(chí)股员工代(dài)表会。持股员工代表会由(yóu)全(quán)体持股(gǔ)员(yuán)工代(dài)表组(zǔ)成，代表全(quán)体持股员工行使有关权利，其(qí)中任(rèn)正非作为公司(sī)个人股东持有(yǒu)公司(sī)股(gǔ)份，同时也参与了员(yuán)工(gōng)持股计划。

2001年底，在总(zǒng)裁任(rèn)正(zhèng)非的强力推行下(xià)，华为(wèi)公司实行员(yuán)工持股改(gǎi)革：新员工不再(zài)派(pài)发(fā)长期不变一元(yuán)一股的(de)股票，而老员工的股票也(yě)逐渐转(zhuǎn)化为期(qī)股，就是(shì)所谓(wèi)的“虚拟受限股”。至于什么叫虚(xū)拟受限股呢，这是华为(wèi)投资控股有限公(gōng)司工会授予员工(gōng)的(de)一种特殊股票，每年华为会根据员(yuán)工的(de)工(面膜对脸真的有用吗，长期敷面膜和不敷面膜的区别gōng)作(zuò)水平和对公(gōng)司的贡献决(jué)定其获得的股份(fèn)数。员工按(àn)照公司当年(nián)净资产价格购买虚拟股，拥有虚拟(nǐ)股的员工，可以获得一定(dìng)比例的分红(hóng)。

就(jiù)是这样(yàng)的华为员工持股方案让华为(wèi)公司发展的越来(lái)越(yuè)好(hǎo)，公司(sī)规(guī)定根(gēn)据(jù)内部的(de)评价体系，员工的虚拟股(gǔ)每(měi)年可兑(duì)现(xiàn)1/4，价格是最新(xīn)的每股(gǔ)净资产价格，不过这项规定也(yě)有(yǒu)很多限制条件，比(bǐ)如中(zhōng)高(gāo)层每年(nián)有兑现额度，只能每年兑现1/10，除(chú)非(fēi)离职。并且在(zài)离开后(hòu)，还要经历公司严格的6个月审核(hé)，确认不出现创业(yè)公(gōng)司的产品与华(huá)为构成同业竞争、没有从华为内部挖过(guò)墙角等等条件中的任何一条后，方(fāng)可(kě)全额兑现。

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